Applicable aux stagiaires des formations de l’association. Version du 4 novembre 2026.
Association des Sauveteurs Secouristes Aixois (ASSA Formation), association loi 1901. 1 rue des Ormes, 13340 Rognac. SIRET 522 171 081 00022. Déclaration d’activité n° 93131517913.
Le présent règlement est établi conformément aux dispositions des articles L. 6352-3, L. 6352-4 et R. 6352-1 à R. 6352-15 du Code du travail. Il s’applique à tous les stagiaires, pour toute la durée de la formation suivie.
Les usagers doivent faire preuve de neutralité politique, idéologique et religieuse. Les actes de prosélytisme sont interdits. Le port de signes discrets, manifestant un attachement personnel à des convictions, est admis. Les signes ostentatoires sont interdits. Sont également interdits les attitudes provocatrices, les manquements aux obligations de sécurité, ainsi que les comportements susceptibles de constituer des pressions sur d’autres usagers, de perturber le déroulement des activités organisées ou de troubler l’ordre dans l’établissement.
L’usage de matériel sportif dans les bâtiments est interdit. Le mobilier et les matériels affectés aux locaux ne doivent en aucun cas en sortir, sauf autorisation expresse du responsable de formation. Le comportement et la tenue de chacun doivent respecter la décence et les usages admis dans un établissement à vocation formative.
Il est formellement interdit aux stagiaires :
Les modalités de règlement des frais de formation sont précisées dans le contrat de formation, dans la convention de formation professionnelle et dans les conditions générales de vente de l’association.
La présence du stagiaire est attestée par la signature d’une feuille d’émargement à chaque demi-journée.
Pour les formations PSC, PSE, SST, SSA et FCA SSA, toute absence ou tout retard important, même justifié, entraîne le refus de validation de la certification sur la session en cours : la présence à l’ensemble des modules est obligatoire.
En cas d’absence justifiée (maladie…), l’association repositionne le stagiaire sur une session suivante afin qu’il valide les modules manqués.
En cas d’absence d’un stagiaire dont la formation est financée, l’association en informe le financeur.
Tout agissement considéré comme fautif par les responsables de l’association peut, en fonction de sa nature et de sa gravité, faire l’objet de l’une des sanctions suivantes, par ordre croissant d’importance :
Les amendes et autres sanctions pécuniaires sont interdites.
Aucune sanction ne peut être infligée au stagiaire sans que celui-ci soit informé, au préalable et par écrit, des griefs retenus contre lui. Lorsque l’association envisage une sanction, elle convoque le stagiaire par lettre recommandée avec accusé de réception ou par lettre remise en main propre contre décharge, en lui indiquant l’objet de la convocation ainsi que la date, l’heure et le lieu de l’entretien, sauf si la sanction envisagée n’a pas d’incidence sur la présence du stagiaire pour la suite de la formation.
Au cours de l’entretien, le stagiaire peut se faire assister par une personne de son choix, stagiaire ou membre du personnel de l’association. La convocation mentionne cette faculté. Le motif de la sanction envisagée est indiqué au stagiaire, qui peut alors donner toute explication ou justification des faits qui lui sont reprochés.
Lorsqu’une mesure conservatoire d’exclusion temporaire à effet immédiat est indispensable, aucune sanction définitive relative à l’agissement fautif à l’origine de cette exclusion ne peut être prise sans que le stagiaire ait été préalablement informé des griefs retenus contre lui, convoqué à un entretien et mis en mesure de s’expliquer, dans les conditions prévues ci-dessus.
La sanction ne peut intervenir moins d’un jour franc ni plus de quinze jours après l’entretien. Elle fait l’objet d’une notification écrite et motivée au stagiaire, par lettre recommandée ou par lettre remise contre décharge. L’association informe en même temps l’employeur et, le cas échéant, le financeur (OPCO, France Travail…) prenant en charge les frais de formation, de la sanction prise.
Lorsqu’une formation a une durée supérieure à 500 heures, il est procédé à l’élection d’un délégué titulaire et d’un délégué suppléant, dans les conditions prévues aux articles R. 6352-9 à R. 6352-15 du Code du travail. Cette disposition est sans objet pour les formations de l’association, dont la durée est inférieure à 500 heures.
La prévention des risques d’accidents et de maladies est impérative et exige de chacun le respect de toutes les prescriptions applicables en matière d’hygiène et de sécurité. Les consignes générales et particulières de sécurité en vigueur doivent être strictement respectées, sous peine de sanctions disciplinaires.
Pour les formations aquatiques (SSA, FCA SSA) se déroulant hors du CREPS, les stagiaires appliquent le règlement intérieur de la piscine, présenté le premier jour d’entraînement aquatique.
Lorsque la formation a lieu dans les locaux d’une entreprise ou d’un autre centre de formation, les consignes générales et particulières de sécurité applicables sont celles de cette structure.
Un exemplaire du présent règlement est remis à chaque stagiaire au début de la formation. Il est également consultable sur le site assa-formation.com.
Fait à Aix-en-Provence, le 4 novembre 2026
Le Président